加拿大雇主擔(dān)保移民選擇哪個(gè)省的好?
加拿大一直是最受歡迎的移民國家之一,在眾多移民國家都在收緊移民配額的2023年,加拿大依然繼續(xù)提升移民配額。加拿大移民局預(yù)計(jì)在2023年接收465,000名永久居民,這個(gè)目標(biāo)數(shù)量比以往任何時(shí)候都要高,也就意味著更多的申請人都有機(jī)會(huì)移民加拿大。
一、BC省雇主擔(dān)保移民
BC省雇主擔(dān)保移民自推出以來,吸引了大批想要移民加拿大人士的目光,大家選擇BC省雇主擔(dān)保移民的原因有兩點(diǎn):一是移民門檻低,二是靈活性高。
BC省雇主擔(dān)保需要打分,對主申請人的硬實(shí)力有一定要求,最好語言、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)都很優(yōu)秀。
項(xiàng)目優(yōu)勢:
①申請材料簡單,無資產(chǎn)要求,無需商業(yè)背景,無需審計(jì)和資金來源解釋
②該項(xiàng)目程序簡單,項(xiàng)目穩(wěn)定,審批速度快
③BC省是加拿大經(jīng)濟(jì)大省,教育資源豐富,地理位置優(yōu)越
④全家可享加拿大當(dāng)?shù)馗@?,免費(fèi)教育,免費(fèi)醫(yī)療
⑤費(fèi)用低,該項(xiàng)目主要面向技術(shù)型人才,費(fèi)用遠(yuǎn)低于商業(yè)移民
申請條件:
①大專以上學(xué)歷
②雅思CLB5及以上
③2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
④申請人及隨行家庭人員通過體檢,無犯罪記錄
二、安省雇主擔(dān)保移民
安省雇主擔(dān)保移民是安省省提名項(xiàng)目中的一個(gè)類別,需要有安省當(dāng)?shù)毓椭魈峁?dān)保才能申請。
安省不僅要打分,工資還要達(dá)到行業(yè)水平以上。分?jǐn)?shù)越高,獲邀機(jī)會(huì)越高。
項(xiàng)目優(yōu)勢:
①申請程序簡單,無需資金來源解釋
②加拿大經(jīng)濟(jì),教育中心,福利完善,教育資源豐富
③雇主充足,崗位豐富,適應(yīng)性廣
④一人申請,全家拿楓葉卡
申請條件:
①大專以上學(xué)歷
②語言CLB5以上
③2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
④符合EOI打分要求
三、薩省雇主擔(dān)保移民
薩省的難度相較于BC省和安省要低很多,而且審批速度也非???,快至一個(gè)月拿到省提名。
薩省對雇主的要求十分嚴(yán)格,雇主要先申請JAL,這也使得薩省的雇主質(zhì)量要高于其他省份,讓申請人更加安心的選擇合適的雇主。
項(xiàng)目優(yōu)勢:
①雅思要求較低,無高學(xué)歷要求
②申請周期短,獲批快
③項(xiàng)目安全可靠,真實(shí)穩(wěn)定的雇主資源
④無資金,投資要求
⑤一人申請成功,全家快速移民
申請條件:
①高中以上學(xué)歷
②至少1年相關(guān)工作經(jīng)歷
③雅思CLB4及以上
④薩省移民局評分60分以上
四、阿省雇主擔(dān)保移民
阿省雖然不像BC省、安省那么熱門,但阿省有自己的優(yōu)勢,就是對符合條件的申請人來說,阿省的移民速度非??臁?/p>
阿省對比其他省份,門檻低,競爭小,無需打分,只要滿足條件,穩(wěn)拿身份。
項(xiàng)目優(yōu)勢:
①學(xué)歷,語言要求都低
②無需打分,名額充足,成功率高
③審批速度快,6個(gè)月可登陸加拿大
申請條件:
①高中以上學(xué)歷
②語言CLB4以上
③2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
五、大西洋四省雇主擔(dān)保
大西洋四省雇主擔(dān)保項(xiàng)目是加拿大雇主擔(dān)保的聯(lián)邦移民試點(diǎn)計(jì)劃,目的是幫助大西洋四省引進(jìn)人口和就業(yè),申請條件寬松,可一步到位獲得加拿大永居身份。
大西洋四省包括:新不倫瑞克?。∟B),新斯科舍?。∟S),愛德華王子島(PEI)以及紐芬蘭與拉布拉多?。∟L)。
項(xiàng)目優(yōu)勢:
①門檻低,語言學(xué)歷較低
②聯(lián)邦項(xiàng)目,審理速度快,流程簡單
③無需EOI評分,成功率高,名額充足
④一步到位全家拿楓葉卡
申請條件:
①學(xué)歷高中以上
②語言CLB4以上
③一年工作經(jīng)驗(yàn)
④拿到當(dāng)?shù)氐墓椭鱋ffer
上述五種就是移民加拿大比較簡單的方式,大家根據(jù)自己的學(xué)歷,語言,工作經(jīng)驗(yàn)等基本條件,選擇適合自己的移民途徑。
原創(chuàng)文章,作者:加拿大移民,如若轉(zhuǎn)載,請注明出處:http://m.guerrillamarketingcoalition.com/yiminfangshi/7856.html